Immer mehr Slowaken möchten im Ausland arbeiten. Am häufigsten reagieren sie auf Stellenangebote in Deutschland. Im ersten Halbjahr wurden mehr als 1.800 Stellenangebote in Deutschland veröffentlicht. Insgesamt wurden mehr als 30.000 Reaktionen auf diese Angebote verzeichnet. Es stammt aus den Portaldaten Beruf.
Das durchschnittliche Monatsgehalt in Deutschland liegt bei ca 4.200 Euro, in der Slowakei sind es ca. 1.300 Euro. Es entsteht aus dem Datenportal Mindestlohn.
Das zweitattraktivste Land für Slowaken ist Tschechien mit mehr als 18.000 Antworten auf fast 1.800 Stellenangebote. Das drittbeliebteste Land zum Arbeiten im Ausland sind die Niederlande mit 510 Einträgen und über 16.000 Antworten. Die attraktivste Position für Arbeitssuchende ist die des Redakteurs.
„Dieses Jahr war es auf dem Portal Beruf Bisher wurden 6.397 Stellenangebote im Ausland veröffentlicht. Während im letzten Jahr die durchschnittliche Anzahl der Reaktionen auf ein Angebot bei 18 lag, reagieren in diesem Jahr durchschnittlich 24 Personen auf eine dieser Anzeigen. » erklärte der PR-Manager des Unternehmens Beruf Das ist Lubica Melcerová.
Die größte Nachfrage besteht nach Stellen im Bereich Übersetzen und Dolmetschen. Im Durchschnitt reagieren 108 Personen auf eine Anzeige. Auch Marketing, Verwaltung, Kundenbetreuung und Wirtschaft gehören zu den gefragtesten Branchen. Im Durchschnitt reagieren 103 Personen auf Marketinganzeigen.
„Trotz der Vielzahl an Ausschreibungen ist die Nachfrage im Bereich Maschinenbau, wo es in diesem Jahr bisher 1.400 Angebote aus dem Ausland gab, gering, die durchschnittliche Zahl der Rückmeldungen liegt jedoch nur im September. In der Branche ist die Situation nahezu gleich Elektrotechnik und Energiewirtschaft“, sagte Melcerová.
Arbeitslosigkeit in der Slowakei
Der im Juni zu beobachtende leichte Anstieg der Arbeitslosenzahlen ist vor allem auf den Zuzug von Hochschulabsolventen zurückzuführen. Allerdings werden die Statistiken in den kommenden Monaten nicht nur von den Absolventen, sondern auch von anderen Faktoren abhängen, betonte der makroökonomische Analyst der Slowakischen Sparkasse, Matej Horňák.
„Eine nachlassende In- und Auslandsnachfrage, ein schwacher Konsum und sinkende Reallöhne werden sich auch auf die Aktivität des Unternehmenssektors auswirken, was in den kommenden Monaten zu höheren Arbeitslosenzahlen führen könnte“, fügte er hinzu. Bekanntmachung.
Ihm zufolge wird dieser Faktor auch das Ausmaß der normalerweise schweren Saisonarbeit beeinflussen, die tendenziell unterdrückt Arbeitslosigkeit runter.
Andererseits kommt es in einigen Branchen weiterhin zu einem langfristigen Arbeitskräftemangel und zu anhaltenden demografischen Veränderungen in Form von Pensionierungen aus Jahren mit hoher Bevölkerungszahl.
„Alle diese oft widersprüchlichen Faktoren lassen darauf schließen, dass der Anstieg der Arbeitslosigkeit nur geringfügig, im Zehntel-Prozent-Punkt (pb) sein könnte“, Horňák fügte hinzu.
Die registrierte Arbeitslosenquote stieg im Juni um 0,2 Prozentpunkte auf 5,12 %. Das teilte das Zentralamt für Arbeit, Soziales und Familie (ÚPSVR) am Donnerstag mit. Der Anteil der verfügbaren Arbeitssuchenden im erwerbsfähigen Alter an der Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter (PDU) sank von 3,9 % im Mai auf 3,92 %, nachdem er vier Monate lang rückläufig war.
Arbeitslosigkeit in der Tschechischen Republik sank sie auf ein fast jährliches Minimum
Arbeitslosigkeit in der Tschechischen Republik ist im vergangenen Monat leicht zurückgegangen und hat den niedrigsten Stand seit fast einem Jahr erreicht. Dies gab das Tschechische Statistikamt (ČSÚ) am Mittwoch bekannt, dessen Daten die Portale Tradingeconomics und Novinky.cz veröffentlicht haben.
Die Arbeitslosenquote in der Tschechischen Republik erreichte im Juni 3,4 %. Im Vergleich zum Mai sank er um 0,1 Prozentpunkte. Die Arbeitslosenquote im Juni ist die niedrigste seit Juli letzten Jahres, als sie 3,28 % erreichte. Zum Vergleich: Im Juni 2022 erreichte es Arbeitslosigkeit in der Tschechischen Republik 3,1 %.
Im Juni waren 249.792 Menschen auf Arbeitssuche. Im Vergleich zum Vormonat bedeutet dies einen Rückgang um 4.101 Personen. Auf dem Arbeitsmarkt besteht nach wie vor eine Nachfrage nach handwerklichen und hochqualifizierten Berufen.
Die Ausbildung umfasst hauptsächlich saisonale Berufe in den Bereichen Bauwesen, Land- und Forstwirtschaft, Fischerei, Tierhaltung und Lebensmittel sowie Tourismus und Dienstleistungen.
Das höchste Arbeitslosigkeit war in der Region Ústí (5,3 %) der niedrigste in der südböhmischen Region. Dort erreicht sie 2,4 %. Nach Angaben des Arbeitsamtes der Tschechischen Republik arbeiteten im Juni auch mehr als 105.000 Ukrainer, die sich mit Flüchtlingsstatus in der Tschechischen Republik aufhielten und vorübergehenden Schutz erhielten, in der Tschechischen Republik.
Quellen: TASR, Beruf, Mindestlohn
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